Werkstudent (m/w/d) Human Resources

Aktualisiert am 05.04.2022

  • Unterstützung der HR-Abteilung bei allen anfallenden Tätigkeiten im operativen Tagesgeschäft entlang des Employee-Lifecycle
  • Eigenverantwortliche Übernahme des Bewerbermanagements inklusive Screening, Terminierung, Dokumentation und Kommunikation mit den Bewerbenden und internen Führungskräften
  • Unterstützung bei der Konzeption, Umsetzung und Betreuung von Projekten
  • Übernahme administrativer und organisatorischer Aufgaben

Dein Profil:

  • Studium der Betriebswirtschaftslehre, Wirtschaftspsychologie, Personalmanagement oder vergleichbare Studiengänge
  • Idealerweise erste praktische Erfahrungen im Bereich HR
  • Ausgeprägte Kommunikationsstärke und Teamfähigkeit
  • Strukturiertes Arbeiten und sorgfältige Dokumentationsweise
  • Verantwortungsvoller Umgang mit sensiblen Daten
  • Sicherer Umgang mit den gängigen MS-Office Anwendungen sowie gute Deutsch- und
    Englischkenntnisse

Wir bieten dir:

  • Eine interessante, vielseitige und verantwortungsvolle Aufgabe
  • Möglichkeit zur Mitarbeit in einem dynamischen und innovativen Unternehmen
  • Inspirierende Arbeitsatmosphäre in einem motivierten Team
  • Als vollwertiges Teammitglied nehmen Sie an Team- und Informationsrunden teil
  • Eine attraktive Vergütung
  • Gute Anbindung an öffentliche Verkehrsmittel

 

Haben wir Dein Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Deine aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen mit Angabe Deiner Verfügbarkeit.

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